|
Dòng
|
Nội dung
|
|
1
|
|
|
2
|
|
|
3
|
|
|
4
|
|
|
5
|
Kinh nghiệm chọn quan lại thời Lê sơ cho công tác tuyển chọn cán bộ, công chức hiện nay / Nguyễn Thị Thu Hòa
// Tổ chức Nhà nước. Số 8/2016, tr. 53 - 56.
https://tcnn.vn/news/detail/36526/Kinh-nghiem-chon-quan-lai-thoi-Le-so-cho-cong-tac-tuyen-chon-can-bo-cong-chuc-hien-nay.html
Với nhận thức "Người có đức, có tài nhậm chức thì trị. Người vô tài, thất đức nắm giữ quyền hành thì loạn"- Lê Thánh Tông- các vua triều Lê sơ ( 1428 - 1527) đã đặc biệt coi khâu tuyển chọn quan lại như một nhiệm vụ quan trọng hàng đầu. Dùng các phương thức tuyển chọn khác nhau như thi cử, tiến cử, bảo cử, tập ấm và bầu cử, nhà Lê sơ đã xây dựng được đội ngũ quan lại vừa có thực tài, vừa có tâm huyết xây dựng nên vương triều hưng thịnh nhất trong lịch sử dân tộc. Bài khái quát các phương thức tuyển chọn quan lại thời Lê sơ, từ đó đề cập đến một số giá trị tham khảo nhằm thực hiện tốt hơn nữa công tác tuyển chọn cán bộ, công chức hiện nay.
Đầu mục:0
(Lượt lưu thông:0)
Tài liệu số:0
(Lượt truy cập:0)
|
|
|
|
|